مثلث
· متزن .
· يركز على الأهداف باستمرار ويتجه نحوها .
· لديه مهارات قيادية عالية ومؤثرة .
· رياضي ومحب للتحدي .
· سياسي ومحرك بجدارة للآخرين الذين يعملون معه .
· يوصف أحيانا أنه قدوة ممتازة للآخرين .
· يحتاج من الآخرين للتوجيه أنه يسير في الاتجاه الصحيح .
· يتمتع في ما يمارسه يوميا من هوايات وملكات أكثر من عمله
الروتيني اليومي.
· يفضل أن يكون قائد للفريق أكثر من أن يكون عضو في الفريق .
كيف اتصل مع المثلث
يحتاج إلى معلومات صحيحة وسريعة وواضحة .
تأكد أنك راجعت جميع المعلومات والحقائق قبل الاتصال به .
يجب عرض المعلومات بمنطقية وترتيب وخطوات وبالتالي انتبه أن تقفز من معلومة إلى أخرى .
يحب أن تطرح الموضوع دون لف أو دوران أو تطويل ( يريد الخلاصة ا والزبدة ).. الاتجاه نحو الهدف بسرعة .
في المعارضة يفقد صاحب اتجاه المثلث أعصابه بسرعة وبالتالي حافظ على برودة أعصابك في المواضيع التي فيها معارضة .
إذا كنت تعتقد أنك ستفقد حيويتك أو مشاعرك مع صاحب الاتجاه المثلث فلربما تحب أن تطرح الموضوع مع صديق قبل أن تتحدث إلى المثلث .
وظائف تناسب المثلث :
مديـــــر / مقــــاول / سياســـي / ناظر مدرسة <A class=postlink href="http://muharat.com/dr/modules/wfchannel/index.php?pagenum=46#main" target=_blank>
مربع
? منظم .
? عنده إصرار ، يعمل بإخلاص وهمة عالية .
? ينجز الأعمال الموكلة إليه .
? يهتم بالتفاصيل .
? يحب المعلومات العقلانية .
? يفرح حين تكون حياته محاطة بالمتابعة والتفاصيل المستقبلية .
? قوته في أنه يتبع التعليمات وينجز الأعمال .
? ضعيف في أن يخطط لنفسه وبنفسه و يحتاج الى الاخرين في ذلك .
? قل له ماذا يحب عمله وسيعمله بإخلاص .
? إذا لم يكن قادرا على اتخاذ القرار فانه يؤجل ذلك حتى تضغط عليه الظروف .
? عادة يقاوم التغيير حتى يزود بكل الحقائق المعقولة ويقتنع بها .
? لا يحب العمل في بيئة فوضوية غير منظمة إداريا .
? الدقة عنده تجعل لديه حاسة عجيبة في اختيار الأفضل في الحياة .
كيف اتصل مع المربع ؟
يكره النزاع في العمل ويتجنبه .
? لا يحب أن يظهر مشاعره ولا يرتاح لذلك . يفضل حل المشاكل عقلانيا .
? يتعاون مع الآخرين بشروط وجود خصائص كثيرة وأن العواطف لا تتدخل في
حل المشاكل .
? يحب سماع الحقائق و يتسلح بها باستمرار .
· يحب أن يشاهد المعلومات مكتوبة ويفضل التقارير .
وظائف تناسب المربع :
محاسب / مدرس / اداري / مبرمج كمبيوتر / طبيب .
دائرة
? أنيس ، عطوف ، حبوب .
? اجتماعي : العائلة والأصدقاء ذوي أهمية بالغة بالنسبة له .
? حريص على إسعاد الآخرين .
? يحب أن يكون عضو في فريق وبالتأكيد لا يحب النزاع .
? ينفذ التعليمات بجدارة .
? متصل جيد ، مستمع ومحاور ( مفتاح انتخابي ! ) .
? نقطة الضعف لديه أنه لا يستطيع أن يقول لا .
? ممكن أن يستغل من الآخرين لطيبة قلبه .
? لا يحب أن يؤذي أحد أو يتخذ قرار فيه ضرر للآخرين .
? يعاتب ويؤنب نفسه كثيرا حينما يكون هناك خطأ .
كيف اتصل مع الدائرة ؟
? حينما تكون لديه مشكلة فانه سيتحدث هنا عن مشاعره مما يعني أنه قد يضيع وقتك بالكلام الكثير .
? في النزاع خذ قاعدة أنت رابح وأنا رابح .
? وضح له كيف أن الحل سيسعد الآخرين .
? اجعل هذا الشخص يركز على المشكلة أكثر من المشاعر والعلاقات .
? أكد لهذا الشخص أن المعلومات التي سيفضي بها ستكون سرية .
? كن مستعدا لشخص حساس وطيب أكثر من اللازم .
? إذا عملت معه ساعده أن يجعل الأولوية لعمله .
? أعطه مواعيد نهائية ومحددة الإنجاز .
وظائف تناسب الدائرة :
مدرس / مدرب / دكتور / ممرض / بائــع . <A class=postlink href="http://muharat.com/dr/modules/wfchannel/index.php?pagenum=46#main" target=_blank>
خط متعرج غير منتظم
? مبدع .
? مفكر من الجهة اليمنى من الدماغ .
? متجه نحو الحلول .
? الفكرة العامة للمشروع يهتم بها أكثر من التفاصيل .
? متحمس للأفكار الجديدة .
? مفكر كثيرا في المستقبل .
? يستطيع أن يحفز الآخرين .
? ينسى وغير منظم في بعض الأحيان .
? لا يستطيع أن يعمل في بيئة كبيرة ومنظمة كثيرا .
كيف اتصل مع الخط المتعرج ؟
? متحدث بارع ومعبر عن نفسه ويستطيع أن يفوز في المفاوضات .
? إذا استمعت إليه بعمق سوف يستمع إليك كذلك (ابدأ بالاستماع أولا ..)
? عبر عن أفكارك الجديدة واشرحها بحماس بعد سماعك الجيد لأفكاره .
? عادة يشعر بالإحباط حينما لا يفهمه الآخرين لأنه يشرح أفكاره بطريقة غير طبيعية .. فانتبه إليه .
? اسأله أسئلة توضيحية وكرر كيف فهمت عباراته .
? يشعر بسعادة حينما تسأله وتستوضحه .
وظائف تناسب المتعرج :
مخطط استراتيجي / شاعر / ممثــل / دكتور جامعــي / مخترع ، مبتكـر / مسوق / علاقات عامة .
مستطيل
? معبر عن الانتقال إلى النتيجة و المراد مباشرة .
? هو دائم السؤال والبحث عن حياة جديدة وفرص قريبة .
? محب للتدريب والتعليم بشكل غير طبيعي ويبحث عن التغيير بشكل دائم .
? مفتوح للأفكار الجديدة .
كيف اتصل مع المستطيل؟
? ممكن يغير رأيه في أحيان كثيرة .
? لديه مشكلة في اتخاذ القرار ، لأنه غير متأكد ومتردد .
? تستطيع أن تفوز بطلبك إذا وضحت له المعلومات بشكل كافي ومقنع في البداية .
? ابحث عن فكرة تفوز أنت بها وهو يفوز بها واجعلها مكتوبة .
? لأنه متردد حفزه وطمئنه وشجعه لاتخاذ القرار .
وظائف تناسب المستطيل:
مدير جديد / مقاول / ممثل .